Субсидии за найм сотрудников

Денежные средства предназначены для компенсации части затрат на заработную плату новых сотрудников, передает корреспондент «Южноуральск.РУ».

Так, юридические лица, некоммерческие организации и индивидуальные предприниматели могут получить субсидию, если их предприятия зарегистрированы до 2023 года, не имеют долгов по заработной плате, налогам, сборам, страховым взносам, пеням и штрафам.

Субсидии получат только те работодатели, которые трудоустроили:

— безработных граждан;

— сотрудников, уволенных в связи с ликвидацией организации;

— работников, находящихся под угрозой увольнения;

— молодежь, не достигшую возраста 30 лет;

— ветеранов боевых действий, участвовавших или содействовавших выполнению задач в рамках специальной военной операции (СВО);

— членов семей военнослужащих, погибших в ходе СВО;

— беженцев с Украины.

При этом, на момент оформления трудового договора гражданин должен находиться в поиске работы, состоять на учете в службе занятости, не быть индивидуальным предпринимателем или директором организации.

Субсидия будет равна трем минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. Первый платёж работодатель получит уже через месяц после трудоустройства соискателя, второй – через 3 месяца, третий – через 6 месяцев.